Hervorming van het concurrentiebeding
Het wetsvoorstel modernisering concurrentiebeding is op 4 maart 2024 in internetconsulatie gegaan. Het wetsvoorstel legt de mogelijkheid een concurrentiebeding overeen te komen sterk aan banden.
Voorgenomen wetsvoorstel gaat concurrentiebeding aan banden leggen
Minister Van Gennip kondigt wetsvoorstel aan met nieuwe, strengere regels ten aanzien van de invoering en handhaving van het concurrentiebeding.
Wetsvoorstel ‘Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden’
Wanneer is iemand nu werknemer, en wanneer een zzp’er? De hervorming van de arbeidsmarkt uitgelegd
Nieuwe klokkenluiderswetgeving: wat is er veranderd?
De Wbk geeft klokkenluiders meer mogelijkheden om misstanden in een onderneming te melden en omvat nieuwe, meer beschermende maatregelen voor deze melders. In deze bijdrage worden de belangrijkste wijzigingen uit de Wbk op een rij gezet en worden de voor werkgevers praktische gevolgen van de nieuwe wet toegelicht.
Hof van Justitie blaast de pre-pack een nieuw leven in
Hof van Justitie van de Europese Unie: pre-pack procedure kan wel degelijk vallen onder de uitzondering voor faillissement van de overgang van onderneming-regeling,
Seksueel grensoverschrijdend gedrag op de hotelwerkvloer
Elias van Kampen en Lize van de Werken schreven voor Hospitality Management over de zorgplicht van een werkgever rondom grensoverschrijdend gedrag.
Wetsvoorstel transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden
Een vooruitblik op wat de voorgestelde Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in zal houden .